Bienvenue
Cet échange d’un nouveau genre sort des cadres connus. De ceux de la psychologie, du coaching ou des approches de retour sur soi.
Nul besoin de pré-requis ou de réflexion préalable, vous vous laissez tout simplement guider et vous cheminez intérieurement grâce aux questions.
Ce n’est pas parce qu’une situation est difficile à dénouer et/ou qu’elle pose problème depuis longtemps, que sa résolution est nécessairement
longue et difficile, ou les moyens à mettre en oeuvre complexes.
Dès la première Conversation, vous y voyez déjà plus clair.
Vous êtes absolument compétent pour résoudre votre problème.
Converser Autrement vous apporte le coup de pouce qui finira de vous en convaincre.
À propos
Selva Demaux se définit elle-même comme une coach non orthodoxe, « à la fois coach et thérapeute », auprès des femmes et des hommes qui décident et entreprennent, avec et pour les autres.
« Ceux-ci ont autant droit, et même plus, à des espaces sûrs pour les aider à dénouer des problèmes humains complexes : quand ça bloque pour eux, c’est toute la chaîne qui se grippe ».
Son approche se fonde sur le modèle de l’Ecole de Palo-Alto et de son laboratoire le Mental Research Institute. « Ce modèle de pensée et d’intervention inspiré du fonctionnement du vivant, est d’une extraordinaire efficacité. Non normalisant, il aligne l’être humain avec ses ressources propres et son environnement ».
Formée à l’Ecole du Paradoxe à Paris, elle est membre de l’Association Paradoxes.
"Est-ce un bien, est-ce un mal,
seul l'avenir le dira."
Comment ça marche ?
Une conversation, c'est 2h d'écoute bienveillante durant laquelle vous pourrez bénéficier de tout ce qui fait la singularité de Converser Autrement: sa stratégie de questionnement.
Une stratégie qui vous apportera dès le premier rendez-vous, un nouveau souffle et une énergie retrouvée.
Converser autrement pour voir la réalité autrement.
L'approche de Palo Alto
Le modèle d’intervention de Converser Autrement est inspiré de l’observation des mécanismes du vivant. Il s’intéresse à la façon dont les problèmes se manifestent dans le présent, et s’engage à respecter l’équation propre à votre contexte et à vos écosystèmes professionnel autant que personnel.
Bien être au travail/Prévention des Risques (RPS)
Recherche partenaires : DG et DRH
Ce sont nos clients qui parlent le mieux de leur expérience:
Dès notre premier échange, Selva a analysé avec beaucoup de finesse et d’intelligence mon contexte personnel et professionnel.
Elle a compris mes blocages et mes méthodes de contournement sans jamais les rendre évidents, communs ou ridicules, même quand je ne les avais pas identifiés moi-même.
Au fil des entretiens, et sans que je m’en rende compte, elle m’a fait sortir de schémas de pensées qui n’étaient pas les miens et accepter, sans les juger, mes propres envies et ambitions.
Cela m’a permis de réévaluer ma situation professionnelle et d’envisager de nouvelles fonctions que je me refusais de considérer jusque-là.L’avantage de l’approche de Selva, c’est que l’on ne lutte pas contre soi-même.
Il ne s'agit pas de corriger ses défauts ou de trouver à tout prix quelles sont nos forces pour en tirer le meilleur parti.
On ne "travaille pas sur soi".On a la sensation de simplement parler à une amie bienveillante et sensible.
Mais tout à coup, on a trouvé la solution et on est exactement là où il faut.Un petit miracle. Trouver sa voie sans avoir l’impression de l’avoir cherchée, c’est un cadeau inégalable.
Merci Selva.
Si c’était à refaire, je le referais 1000 fois (et bien plus tôt).
Témoignages
Formidable travail avec Selva qui a été me chercher avec beaucoup de bienveillance dans des endroits où je n’avais pas forcément envie d’aller.
Elle m’a donné de la contradiction avec une positivité permanente. Et m’a sorti de ma zone de confort pour mon plus grand bien.
On est très loin du coaching gnan-gnan à la sauce LinkedIn ...
L'approche innovante proposée par Selva nous a permis d'aborder certains sujets de management avec un nouveau regard, son accompagnement permet de révèler le potentiel humain dans sa capacité à trouver des solutions "intuitivement", l'individu prend plus confiance en lui et devient force de proposition pour l'entreprise.
Le travail de Selva Demaux a été très professionnel. Elle a répondu à ma demande concernant un problème de positionnement et d’activité d’un cadre dirigeant de l’entreprise. Pour son intervention, Madame Demaux a effectué une audition minutieuse de la personne en question puis ...
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